El presidente ejecutivo de Fiat duplica su salario por cumplir metas

MILÁN (EFE Dow Jones)—El paquete de compensación del presidente ejecutivo de Fiat SpA casi se duplicó en 2012 después de que el fabricante de automóviles italiano alcanzara sus objetivos para el año.

La compensación total de Sergio Marchionne en 2012 fue de 4,5 millones de euros y se compuso de una remuneración fija de 2,5 millones de euros y 2 millones de euros más en bonificaciones y otros incentivos, según el informe de compensación publicado en la página web del fabricante de automóviles esta semana antes de la junta anual de accionistas del 9 de abril.

Marchionne, que también es presidente ejecutivo de Chrysler Group LLC, recibió cuatro millones de acciones de Fiat de un plan de acciones anterior vinculado a los objetivos fijados para el periodo 2009-2011.

Un nuevo plan de incentivos aprobado por los accionistas en la asamblea del año pasado también le da derecho a reclamar un tercio de los siete millones de acciones de Fiat reservadas para el período 2013-2015.

En 2012, Fiat cumplió o superó sus objetivos, al lograr una ganancia operativa antes de costos de reestructuración de 3.800 millones de euros e ingresos de 84.000 millones de euros. Pero su éxito se debió a la importante contribución de la filial estadounidense Chrysler Group LLC, que se ha beneficiado de la recuperación del mercado en su país de origen. Fiat también se vio favorecida por sus operaciones en Brasil, donde su presencia predominante le permitió lograr ventas récord. Fiat es propietario de 58,5% de Chrysler.

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